增进交流 共同进步-特色团支部分享会

陈民静   [2020-3-9]

为全面推进“党建带团建”,亲近青年生活,鼓励青年员工敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦,3月7日上午,青岛杰瑞工控技术有限公司召开了主题为“身先示范传帮带,经验分享共成长-分享我的第一个项目”主题分享会,此次分享会的主讲人为青岛工控副总、党支部青年委员魏立明,参与此次会议的有青岛工控总经理、党支部书记赵奎,全体团员同志和部分90后青年员工也积极跟随党支部的脚步,踊跃报名参加。

会议开始前,主讲人魏副总给我们介绍了本次分享会的主题,并将本次分享会分为三个部分进行,针对参会的大部分成员为公司青年技术骨干,魏副总就自己负责的第一个项目进行分享,利用从资料室调出来的项目流程材料和分享PPT向我们介绍了一个项目负责人从拿到客户给的工艺要求到自己画图设计、程序设计,甚至于后期的实施这一完整的过程。使大家印象最深刻的就是临沂10万吨甲醇DCS控制系统这个项目,魏副总通过现场实图为我们展示了蒸汽塔、流化床锅炉系统、甲醇制气以及项目组曾经的调试机房,并与我们分享了当时遇到的问题以及技术攻关的经验。同时指出,项目进行过程中,应需提高沟通、交流、落实、追踪的意识,项目验收完成后,也需要及时将客户给的需求材料、工作过程中的笔记都整理存档,以便以后需要时能够找到。同时,魏副总希望大家加强自我学习能力,也引导大家在今后工作中,要主动、有意识的采用项目管理的经典模型,逐步使项目实施的过程可视化。

公司赵总也给大家分享了自己的一些项目经验,并表示青年团员是公司最富有朝气、最富有创造性、最富有生命力的群体,在未来,不光是有“朝气”,更需要“担当”。共青团员作为党的助手和后备军,就必须具备无私的政治品格、必备的履职能力以及过硬的工作作风。

分享会结束之后,青岛工控青年团员积极和两位领导进行交流,青年员工就项目现场的沟通交流、客户以及供应商之间的交流都提出了自己的疑问,对这些问题,领导也都进行了详细的解答,并鼓励青年员工关心公司的发展战略。

会后,青年团员们表示,这次分享会不仅是党支部与团支部的亲密接触,也让青年员工们了解了党的知识、为各位团员提供了入党的良好平台,与此同时这次分享会也给各位技术骨干指明了项目处理及管理的方向,激发了斗志。对于青年团员们规划的公司工作、树立人生目标都有着极其重要的作用。